餐饮劳动合同 甲方：_______________________ 联系电话：___________________ 乙方（劳动者）姓名：_________ 性别：_______________________ 出生年月：___________________ 家庭住址：___________________ 联系电话：___________________ 居民身份证 号码：_____________ 甲乙双方根据《中华人民共和国 劳动法 》等法律、法规、规章的规定，在 平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本 劳动合同 ，共同遵守本合同所列条 款。 第一条 甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限： 爱合同 https://ihetong.cn （一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。 （二）无固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同所约定的 终止条件出现止。 （三）以完成一定的工作（任务）为期限：自____年____ 月____日起至__ __工作（任务）完成时止。 试用期 自____年____月____日至____年____月____日止，期限为____天。 第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事____岗位（工种）工作。经甲、 乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。 第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质 量标准。 第四条 乙方实行____工时制。 （一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过 8 小时， 每周不超过 40 小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工 作时间，一般每日不得超过 1 小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障 乙方身体健康的前提下，延长工作时间每日不得超过 3 小时，每月不得超过 36 小时。 爱合同 https://ihetong.cn （二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过 8 小时， 平均每周工作时间不得超过 40 小时。 （三）实行不定时工作制的，甲方应采取适当的工作、休息方式，以便于 乙方完成生产、工作任务，保证乙方基本的休息权利。 第五条 甲方延长乙方工作时间，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班 加点工资。 第六条 乙方在合同期内依法享受国家规定的各项休息、休假的权利。甲方 应保证乙方每周至少休息 1 天。 四、劳动保护和劳动条件 第七条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的 法律法规 规定，为乙 方提供必要的劳动条件、劳动工具及劳动保护用品，并按国家规定对女职工和 未成年工实行特殊劳动保护。 第八条 甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及 有关规章制度的 教育 和培训。 第九条 乙方试用期的工资标准为____元/月。 爱合同 https://ihetong.cn