四川劳动合同样书一 甲方(用人单位)名称：____________ 住所：____________ 法定代表人(委托代理人)：____________ 联系电话：____________ 乙方(劳动者)姓名：____________ 性别：____________ 住址：____________ 居民身份证 号码：____________ 联系电话：____________ 四川 省劳动和社会保障厅印制 甲乙双方根据《中华人民共和国 劳动合同法 》等法律、法规、规章的规定， 在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列 条款。 一、合同类型和期限 第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限： 1、固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日 止。 2、无固定期限：自________年____月____日起至法定的终止条件出现时 止。 3、以完成一定的工作(任务)为期限。自________年____月____日至工作 (任务)完成时即行终止。 双方约定的 试用期 至________年____月____日止，期限为____月。 二、工作内容和工作地点 爱合同 https://ihetong.cn 第二条 双人协商一致，乙方同意从事________(岗位或工种)工作，工作地 点在________市________县(区)________。经甲、乙双方协商同意，可以变更 工作地点和工作岗位(工种) 第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质 量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行以下第 种工时制度。 1、实行标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过 8 小时，每周不超过 40 小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般 每日不得超过 1 小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康 的条件下延长工作时间每日不得超过 3 小时，每月不得超过 36 小时。 2、实行综合计算工时工作制。乙方在合同期内实行集中工作、集中休息， 以劳动行政部门批准的周期(周、月、季或年)综合计算工作时间，综合计算后 超出法定标准工作时间的，甲方应按延长工作时间的规定支付乙方延长工作时 间工资。 3、实行不定时工作制。 实行综合计算工时工作制和不定时工作制的，应当事先报经劳动行政部门 批准，甲方对乙方可实行相对集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作等方 式。 第五条 乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排的各项休息、休假的 权利。 四、劳动报酬 第六条 双方确定乙方实行以下第 种工资形式： 1、实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为 元，其中 试用期间工资为________元。 2、实行计件工资制。计件单价为________元。 3、按甲方依法制定的工资支付制度执行。 第七条 甲方应以法定货币形式于每月 日前支付乙方工资，并不得克扣或拖 欠。同时，甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情 况，并向乙方提供工资清单备查。 爱合同 https://ihetong.cn 甲方应在经济效益增长的同时，适当调整乙方工资标准。甲方支付乙方的 工资不得违反国家有关 最低工资 的规定。 第八条 甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资 150%的工 资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资 200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资 300%的工资报酬。 第九条 因甲方原因或其他不可抗力造成甲方停工、停产、歇业，未超过一 个工资支付周期的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个工 资支付周期的，若乙方提供了正常劳动，则支付给乙方的劳动报酬不得低于当 地政府公布的最低工资标准。 第十条 乙方依法享受带薪 年休假 、 探亲假 、 婚假 、 丧假 、 计划生育 (产)假等假期期间，甲方应按国家和四川省有关规定的标准，支付乙方工资。 五、社会保险 第十一条 甲方应按国家和四川省有关社会保险的法律、法规和政策规定为 乙方足额缴纳基本养老、基本医疗、失业、 工伤 、 生育保险 费用;社会保险费 个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十二条 甲方应严格执行国家和四川省有关劳动保护的法律、法规和规章， 为乙方提供必要的劳动条件，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。 第十三条 对乙方从事接触 职业病 危害作业的，甲方应按国家有关规定组 织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检 查。 第十四条 甲方有义务负责对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章 制度的 教育 和培训。 第十五条 乙方有权拒绝甲方的 违章 指挥和强令冒险作业，对甲方及其管 理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举 控告。 七、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿 第十六条 经双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合 解除劳动合同的情形出现，甲方和乙方均可依照《劳动合同法》的规定解除劳 动合同。 爱合同 https://ihetong.cn 第十七条 《劳动合同法》等 法律法规 规定的劳动 合同终止 情形出现，本 合同即行终止。 第十八条 甲方应当在解除和终止劳动合同时，为乙方出具解除或者终止劳 动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险转移手续。 第十九条 符合《劳动合同法》第四十六条规定情形的，甲方应当向乙方支 付经济补偿。逾期不支付的，甲方应按照应付金额的百分之五十以上百分之一 百以下的标准向乙方加付 赔偿金 。 第二十条 甲方违法解除和终止本合同，乙方要求继续履行合同的，甲方应 当继续履行，乙方不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的， 甲方应按《劳动合同法》规定的经济补偿金标准的两倍向乙方支付赔偿金。 八、其他 第二十一条 乙方违反甲方规章制度，对甲方造成损失的，应承担相应责任。 第二十一条 双方协商签订的以下协议作为本合同的附件。 1、培训协议。 2、保密协议。 3、岗位协议。 4、其他协议。 第二十三条 双方协商一致约定的其他内容：____________________。 第二十四条 本合同未尽事宜，双方可协商解决;与今后国家法律、行政法 规等有关规定相悖的，按有关规定执行。 第二十五条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方 劳动争议 调 解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人 一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十六条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：(盖章)____________ 法定代表人或(委托代理人)：____________ (签名) 爱合同 https://ihetong.cn ________年____月____日 乙方：(签名)____________ ________年____月____日 使用说明 一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用，在签订劳动合 同前，用人单位和劳动者双方应充分了解《劳动合同法》的规定，并应保证向 对方提供的与劳动合同有关的各项信息真实、有效。 二、甲方不得采取欺诈、胁迫等手段与职工签订违背职工意愿的劳动合同。 使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写 在相应的空格内。双方确定签订劳动合同后，甲方应加盖公章;法定代表人或主 要负责人应本人签字或盖章。 三、符合签订无固定期限劳动合同条件的，用人单位应与劳动者签订无固 定期限劳动合同。 试用期长短按照劳动合同期限的长短确定。其中不满三个月的劳动合同和 以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期。 四、根据工作岗位和工作要求的不同，按规定程序报经劳动行政部门批准 后，双方可以选择执行不定时工作制或综合计算工时工作制。 五、经当事人双方协商需要增加的条款，以及当事人约定的其他内容，可 在合同中约定，也可在本合同书后附页说明，并双方签章认可。除约定服务期 和 竞业限制 条款两种情形外，用人单位不得约定由劳动者承担的违约金。 六、建筑、餐饮、旅游等行业根据行业特点，可就报酬支付方式、工作时 间等方面内容对本文本依法进行修改补充后使用。 七、本合同一经签订，任何一方不得随意涂改。 八、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，应由乙方持有的合同文本不得 由甲方代为保管。 爱合同 https://ihetong.cn