新版固定期限劳动合同 招聘方：_____（企业，事业，机关，团体等单位的行政）简称甲方 受聘方： _____（合同制职工）简称乙方； 甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报 请有关部门的批准（或同意）甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况；乙 方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特 签订本合同，以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为________年（或___个月），从 20________年 起至 20________年____月____日止。 （没有一定期限的合同或以完成一项 工作的时间为期限的合同，应注明“本合同无一定期限”或“本合同以某一工作完 成为届满期限。） 第二条 试用期 限 试用期限为___个月（或________年），即从 20________ 年____月____日起至 20________年____月____日止。 （试用期限的长短， 有关部门有规定的，按规定执行；有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的 工作能力和实际水平确定。） 第三条职务（或工种） 甲方聘请乙方担任_________职务（或从事某工种的 工作） 第四条工作时间 每周工作六天，星期日休息。每天工作时间为八小时。上 下班时间按甲方规定执行。 （以完成一定工作量为期限的合同，工作时间 由双方商定。） 第五条劳动报酬 〈一〉乙方在试用期间，月薪为____元。试用期满后，按 乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月 薪。 （以完成一定工作量的时间为合同期限的，亦可按工作量确定报酬。 实行计件工资的，按计件付酬。） 〈二〉乙方享受的岗位津贴和奖金待遇， 与同工种固定职工相同。 第六条生活福利待遇 （一）补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、 取暖费 补贴等与固定职工 相同。 （二）假日待遇：乙方享受节日假、 婚假 、 产假 、 丧假 与固定职工相同。 工作满________年以上需要探亲的，可享受____天（不包括路途中的时间）的 探亲待遇，工资照发，路费报销。 （三）特保儿费：乙方享受特保儿费与固定职工相同。 第七条劳动保护 ______________________________________________、 （乙方的劳动保护按国家的有关规定执行） 第八条乙方患病、伤残、 生育 等待遇以及 养老保险 办法 ______________ ________________________________、 （本条国家有规定的，按规定执行； 无规定的，由双方商定。） 第九条政治待遇和劳动纪律要求 （一）乙方在政治上享有同固定职工一样的权利，如参加民主管理企业的权利， 参加党、团组织和工会的权利等。 （二）订立有一定期限的 劳动合同 的乙方，在担任领导职务以后，如职务是有 任期的，在劳动合同期限短于领导任期的情况下，可以将合同期限视为领导职 爱合同 https://ihetong.cn 务的任期；如果职务是没有任期的，可以视为改订没有一定期限的劳动合同。 （三）乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配， 坚持出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务。 第十条 教育 与培训 甲方应加强对乙方进行思想政治教育，遵纪守法教育， 安全生产教育，根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。 第十一条劳动合同变更 （一）发生下列情况之一者，允许变更劳动合同： 1、经甲乙双方协商同意，并不因此而损害国家和社会的利益； 2、订立劳动合同所依据的法律规定已经修改； 3、由于甲方单位严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定， 或由于上级主管机关决定改变了工作任务，性质； 4、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同 无法履行； 5、法律规定的其他情况。 （二）在合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作， 但下列情况除外： 1、发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾； 2、因工作需要而进行的临时调动（单位内工种之间，机构之间）； 3、发生不超过一个月时间的短期停工； 4、甲方依法重新任命、调动、调换订立没有一定期限劳动合同职工的工作； 5、法律规定的其他情况。 第十二条劳动合同的解除 ___________________________________________ __ _____________________________________________、 （解除劳动合 同的条件，国家主管部门有规定的，按规定执行；没有规定的，由双方当事人 商定。双方议定条款不得违反法律和政策的规定，不得损害国家利益和社会公 共利益。） 解除劳动合同，除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造 成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的，以及乙方 擅自解除劳动合同的以外，甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。 解 除劳动合同时，双方应按规定办理解除手续。甲方应按规定将 解除合同 的情况 报告有关机关核准。 第十三条违约责任 〈一〉甲方无故辞退乙方，除应发给辞退补助费和路费 外，应偿付给乙方违约金______元。 〈二〉甲方违反劳动安全和劳保规定， 以致发生事故，损害乙方利益的，应补偿乙方的损失。 〈三〉乙方擅自解 除合同，应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费，并偿付给甲方违约金____元。 〈四〉乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权 按处理固定职工的规定予以处理。 第十四条其他事项 ____________________________________________ _ ___________________________________________、 本合同于 20________ 年____月____日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同。合同执行中如有 未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。 合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方均可向单 爱合同 https://ihetong.cn 位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理，也可依法向人民 法院 起诉。 本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份；合同副本一式____份，报主管机关， 劳动合同管理机关（本合同如经 公证 ，则应交公证处留存一份）……等单位各 留存一份。 甲方：__________________（行政公章） 代表人：_______ ___________（盖章） 乙方：___________________（盖章） 20________年____月____日订 爱合同 https://ihetong.cn