常用版短期劳动合同模板 甲方（用人单位）：名称：法定代表人：联系地址：乙方（劳动者）：姓名： 身份证 号码：联系地址：根据《中华人民共和国 劳动法 》和国家及省的有关 规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立 本合同。 一、合同期限 自________年____月____日起至________年____月____日止 （前个月是 试用期 ）。 二、工作内容和工作地点 乙方从事_______岗位（工种）工作，乙方的工作 地点_____________________。乙方同意甲方可以根据生产经营需要及其身体健 康情况，单方变更工作岗位（工种）和工作地点，并同意薪随岗位而变更。乙 方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处罚。 三、工作时间和休息休假 乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超 过 40 小时。甲方因生产需要，可安排乙方加班。乙方依法享有法定节日假、 产假 、带薪 年休假 等假期。具体的休息休假的条件、程序和需要办理的手续， 按甲方的规章制度规定来执行。 四、劳动报酬及支付时间 （一）乙方的工资按月发放，试用期工资是元（试用期工资不低于 最低工资 标 准的规定），试用期后乙方的工资是元（含 加班工资 ），工资正常工作时间工 资加班工资。具体如下： 1、正常工作时间工资为人民币元； 2、加班工资元，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日加班 的，乙方同意加班工资以正常工作时间工资为计算基数，休息日加班的优先安 排补休，被安排补休的 公司 不支付加班工资（加班时间的确定及加班的程序见 公司的规章制度）。 （二）发薪日期甲方每月日左右发放上月工资。如遇法定休假日或休息日，则 提前到最近的工作日支付。 （三）调薪乙方同意甲方根据实际经营状况、内部规章制度、对乙方的考核结 果，以及乙方的工作年限、奖罚记录、岗位和工作内容变化等，调整乙方的工 资水平，但调整的工资不可低于国家规定的最低工资标准。 五、社会保险及福利待遇 甲乙双方按国家规定参加社会保险。乙方同意购 买社会保险，并主动向甲方提供购买社会保险需要的材料。乙方故意拖延或不 办理购买社会保险的，属于严重违反甲方规章制度，甲方有权解除 劳动合同 ， 并不支付经济补偿。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方因工负伤或患 职业病 的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺 乳期等各项待遇，按国家有关 生育保险 政策规定执行。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲方负责对乙方进行职业道德、 业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训 爱合同 https://ihetong.cn