聘用劳动合同范本 3 篇新 聘用合同一般适用于招聘有技术业务专长的特定劳动者。以下是 华律网 小 编为大家精心准备的：聘用 劳动合同范本 3 篇，欢迎参考阅读! 聘用劳动合同范本一 甲方：_________ 法定代表人：_________ 施工工地地址：_________ 在京住所地通讯地址：_________ 乙方：_________ 居民身份证 号：_________ 出生日期：_________年_________月_________日 家庭住址：_________ 邮政编码：_________ 户口所在地 ：_________ 根据《中华人民共和国 劳动法 》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致， 自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用) 有固定期限劳动合同：本合同于_________年_________月_________日生效， 于_________年_________月_________日终止;其中 试用期 至_________年_____ ____月_________日止。 以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_________ 月_________日;以乙方完成_________工作任务为 合同终止 时间。 二、工作内容 第二条 甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工 种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_________。 爱合同 https://ihetong.cn 三、劳动保护和劳动条件 第三条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全 教育 ， 并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考 试不合格的不得在现场施工。 甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前 培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第四条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为 乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第五条 甲方将根据国家有关 法律法规 ，建立安全生产制度;乙方应当严格 遵守甲方的劳动安全制度，严禁 违章 作业，防止劳动过程中的事故，减少职业 危害。四、工资保险待遇 第六条 乙方在试用期间的工资为每日_________元，试用期满后日工资为_ ________元。 双方约定的工资不得低于 北京 市 最低工资 标准。 甲方应在每月_________日前计发乙方的工资，并由乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资支付的其他约定_________。 第七条 甲方应为乙方办理 医疗保险 和 工伤 保险手续，并为乙方缴纳工伤 保险和医疗保险费用。 五、劳动纪律和劳动合同的解除 第八条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规 程。 第九条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)有 打架斗殴 、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的; (三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (四)不服从甲方正当工作安排的; 爱合同 https://ihetong.cn (五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的; (六)被依法追究刑事责任的。 第十条 乙方解除本合同，应当提前_________日(不超过 30 天)以书面形式 通知甲方，不得擅自离职。 六、当事人约定的其他内容 第十一条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当 承担赔偿责任。 第十二条 甲乙双方约定的其他内容：_________。 七、 劳动争议 处理及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60 日内向工地所在的区县劳动争议 仲裁 委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可 自接到裁决书之日起 15 日内向人民 法院 起诉。 第十四条 甲方的规章制度及_________作为本劳动合同的附件，与劳动合 同具有同等法律效力。 第十五条 本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的，按照有关规定执 行。 第十六条 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，另外一份留在乙方务工的 建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。 甲方(公章)：_________乙方(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日_________年____月____日 聘用劳动合同范本二 甲方(用人单位)名称：高平#####化传媒中心 地 址： 高平市 长平东街 505 号 法 定 代 表 人：陈#### 联 系 电 话：5243007 爱合同 https://ihetong.cn 乙方(姓名)： 性别： 出生年月： 年 月 日 文化程度： 户籍 所在地：身份证号码： 现居住地址：联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 劳动合同法 》等规定， 甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同： 第一条：合同期限员工聘用合同 1、合同有效期：自 月日至年 日止。合同 期满聘用关系终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前 一个月以书面形式通知对方。 第二条：工作岗位 1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同， 明确乙方的具体工作岗位及职责。 2、甲方根据 公司 需要聘用乙方为 根据业务需要适当调整，乙方应服从甲 方的安排，按时、按责、按量完成工作任务。 第三条：工作时间和休假调整 1、由于广告公司工作的特殊性和不特定性，甲方实行每月考勤 28 天，具 体按公司作息制度执行。 第四条：劳动报酬及福利 1、根据国家、政府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方支付工资 方式为 28 日左右。 2、乙方享受甲方规定的福利待遇、 绩效 奖金及加班补助等。具体按公司 奖惩制度为准。 第五条：工作纪律及奖励 1、乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道 德，履行岗位职责，完成工作任务。 爱合同 https://ihetong.cn 2、依照乙方的工作实绩、贡献大小，甲方将按公司的奖惩制度给予奖励。 3、乙方如违反甲方的规章制度，违反劳动纪律，甲方可按公司奖惩制度 给予处罚。 4、乙方如触犯国家法律，本合同自行解除。 第六条： 商业秘密 1、乙方必须保守甲方的商业秘密，不得向第三方提供有关甲方的商业秘 密或甲方承诺应为客户保密的技术与情报(不论这些秘密、技术、情报与乙方本 人有否直接关系); 2、乙方在甲方工作期间，不得到竞争企业兼职或任职; 3、乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者，一经发现，乙方必须承担由 此造成的直接和间接的经济损失，直到依法追究责任。 第七条：违约责任 1、甲乙任何一方，由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的，须承 担违约责任，违约方应支付未违约方一月工资作为违约金。 第八条：聘用合同的变更、终止和解除 1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何 一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方在协商一致，并按原签订程序变更 合同。双方未达成一致意见时，原合同继续有效。 2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行 终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、甲方单位被撤销，聘用合同自行终止。 4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 1 在试用期内被证明不符合聘用条件的; ○ 2 严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的; ○ 3 故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的; ○ 4 严重失职、营私舞弊，给公司利益造成重大损害的; ○ 5 被依法追究刑事责任的。 ○ 爱合同 https://ihetong.cn 5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面 形式通知受聘人。 1 乙方患病或非因工受伤医疗期满后， ○不能从事原工作，也不愿从事甲 方另行安排工作的; 2 乙方不能胜任工作， ○经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任的; 3 聘用合同订立时就依据的客观情况发生重大变化， ○致使已签订的聘用 合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; 4 乙方不履行聘用合同的。 ○ 6、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同。 1 乙方患病或受伤在规定的医疗期内的。 ○ 2 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 ○ 3 法律、法规规定的其它情形。 ○ 7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同(即 辞职 )。 1 在试用期内的; ○ 2 甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。 ○ 8、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。 9、聘用合同期间，乙方要求解除聘用合同的，应按未履行合同约定，支 付当月工资作为违约金给甲方。 10、违约 赔偿金 的支付 1 乙方应当按照对方约定办理工作交接; ○ 2 违约金按合同约定在工作交接之后支付。 ○ 第九条：其它事项 1、甲乙双方就聘用合同发生争议的，先申请仲裁，对裁决不服，可向人 民法院提起诉讼。 2、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲乙双方签字后生效。 爱合同 https://ihetong.cn 3、本合同条款与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方：(公章) 乙方：(签字) 法定代表人(签字) 201X 年日 聘用劳动合同范本三 聘请单位： (以下简称甲方) 受 聘 人： (以下简称乙方) 为依法确定用人单位与劳动者的劳动关系，根据《劳动法》的规定，甲方 与乙方在平等自愿、协商一致的前提下，签订本劳动合同。 第一条 受聘人基本情况： 姓名： 性别： 文化程度： 身份证号码： 第二条 合同期限： 本合同期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期 个月，从 年 月 日起至 月 日止，试用期间，经甲方考核，乙方不符合聘用条件，自甲方通 知之日起，本合同予以解除。 劳动合同期届满即终止执行，合同期满后，经甲、乙双方协商同意，可续 订劳动合同。 第三条 工作岗位及工作条件： 甲方根据工作需要及乙方自身特长，安排乙方从事 岗位工作(职务说明书 另订)。为保证乙方能顺利完成工作任务，甲方根据国家有关规定，为乙方提供 必须的生产、工作条件。工作时间按《劳动法》规定执行，如特殊情况须延长 工作时间，甲方按《劳动法》规定给予劳动者加班报酬。 合同期内甲方可根据工作需要调换乙方工作岗位，乙方应当服从甲方工作 安排，不得无理拒绝。乙方对工作变动不服，可以向甲方提出申诉，也可以提 出解除劳动