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新国家标准短期劳动合同 甲方(用人单位)： 名 称 经济类型 法定代表人(单位负责人) 电 地 话 址 乙方(劳动者)： 姓 名 性 别 年龄 文化程度 身份证 号码 就业证号码 地 址 甲乙双方根据《 劳动法 》及相关
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标准版劳动合同 甲方(用人单位)： 法定代表人： 地址： 电话： 乙方(劳动者)： 身份证 号码： 身份证住址： 现居住地址： 家庭电话： 手机： 合同起止日期： 甲、乙双方根据《中华人民共和国 劳动法 》、《中华人民共和国 劳动合 同法
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标准劳动合同书范本 劳动合同书 用人单位(以下简称甲方)名称： 单位地址： 电话： 单位性质： 有限责任公司 ，法定代表人(主要负责人)： 劳动者(以下简称乙方)姓名： 性别 出生日期 文化程度 家庭常住住址或者通讯处： 户口所在地
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南京市劳动合同书新标准版 甲方(单位)全称 单 位 类 型 法定代表人(或负责人) 登 记 注 册 地 邮编 实 际 经 营 地 邮编 劳动保障证号 组织机构代码证号 联系部门 联系人 乙方(职工)姓名 出生 性别 年 居民身
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劳动合同的解除(条件与赔偿标准)新整理版 什么是 劳动合同 的解除 劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因 导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为。劳动合同的解 除分为法定解除和约定解除两种。根据《
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劳动合同样本（标准版） 劳动合同 ,用来确定劳动者与用工单位之间的劳动关系，明确双方的权利 和义务的协议。依法订立的劳动合同具有法律的约束力，当事人必须履行劳动 合同上规定的义务。在我们的经济生活当中，签订合同是唯一能够起到法律效 应并维护
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标准企业劳动合同范本 不同种类的 合同法 的作用不一样，用人单位是通过 劳动合同 与工作人员 确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。 所以一些重要的合同信息千万不要错过了。 篇一： 用人单位(甲方)： 地址(
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国家标准劳动合同书 劳动合同 ，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义 务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得 违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必 须履行劳动合
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标准劳动合同标准模板专业版 甲 方：______ 乙 方：________ 经济类型：_____ 性别：________ 法定代表人：_______ 出生日期： 委托代理人：_______ 居民身份证 号码：______
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劳动合同书范本(标准格式)专业版 甲 方：____________________________________ 地 址：________________邮码：________________电话：____________ 法定代表人或委
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436.新国家